【現場報道(dào)】大豐實業(三亞)有限公司江西(xī)分公司經理(部長(cháng))南昌工(gōng)作(zuò)會議(yì)回顧
發布日期:2018-12-20
2018年(nián)12月19日,大豐實業(三亞)有限公司江西(xī)分公司經理(部長(cháng))工(gōng)作(zuò)會議(yì)在南昌召開(kāi)。大豐實業(三亞)有限公司董事長(cháng)肖志軍,江西(xī)分公司總經理陳玉松,各片區(qū)經理、部門經理參加會議(yì),南昌市場部員(yuán)工(gōng)、南昌行(xíng)政後勤列席會議(yì)。
會議(yì)現場
會議(yì)現場
會議(yì)主要(yào)議(yì)題為(wèi):
1、2018年(nián)度任務總結;
2、2019年(nián)度合同修訂;
3、2019年(nián)度市場規劃解讀;
4、2019年(nián)度經銷商隊伍建設要(yào)求;
5、2019年(nián)度員(yuán)工(gōng)隊伍建設要(yào)求;
6、2018年(nián)度市場問(wèn)題彙總并處理。
會上(shàng),各片區(qū)經理彙報2018年(nián)度椰島健康酒回款任務完成情況,肖志軍(上(shàng)圖左)、陳玉松(上(shàng)圖右)等認真聽取彙報。
為(wèi)實現新一(yī)年(nián)的市場戰略規劃,自(zì)由島實業将抓好團隊建設,擴充隊伍,大量招聘市場管理人(rén)員(yuán),建立百人(rén)隊伍。基于體現企業對員(yuán)工(gōng)的關心,公司除了(le)對新員(yuán)工(gōng)的招聘等相關事宜完善具體細則外(wài),同時(shí)計劃在新的一(yī)年(nián)中大力完善員(yuán)工(gōng)福利政策。會上(shàng),肖志軍對2019年(nián)市場戰略規劃做(zuò)了(le)詳細的部署,同時(shí)強調,公司上(shàng)下(xià)務必将員(yuán)工(gōng)福利落實到位,要(yào)讓新員(yuán)工(gōng)充分感受到企業的關懷與溫暖,确保自(zì)由島實業在新的一(yī)年(nián)中上(shàng)下(xià)一(yī)心,共同推進企業的持續健康穩步發展。
各片區(qū)經理對市場存在問(wèn)題、難點進行(xíng)反饋,與會人(rén)員(yuán)群策群力,共同商讨解決方案。
(又訊)
19日下(xià)午,大豐實業(三亞)有限公司江西(xī)分公司經理(部長(cháng))工(gōng)作(zuò)會議(yì)所有參會人(rén)員(yuán)分成三個小組,分别在南昌青山(shān)湖大道(dào)香江家具城、南昌中路物(wù)流公司、水榭公館大廈進行(xíng)自(zì)熱(rè)米飯推廣活動。